Vous êtes ici : Accueil / Jobs / Offres d'emploi / Project Manager

Project Manager

Le Centre d’Informatique pour la Région Bruxelloise (CIRB) est le leader de la transition numérique à Bruxelles. Nous accompagnons nos clients – les institutions publiques bruxelloises – dans leur parcours digital.

Ainsi, pour offrir aux Bruxellois une Région durable, ouverte sur le monde et à l’économie dynamique, nous mutualisons des technologies de pointe en matière d’infrastructures, de plateformes et de services ICT.

Nos collaborateurs constituent notre première ressource pour relever ces défis.

Plus de 550 collègues enthousiastes vous attendent au CIRB, au cœur même de Bruxelles. La satisfaction de nos clients est au centre de nos préoccupations. Être orienté solutions est notre mantra. Qui va de pair avec le plaisir de travailler en équipe et notre attachement à équilibrer vie professionnelle et vie privée.

Envie de rejoindre une organisation où la connectivité se vit en mode numérique et social ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Votre fonction :

Pour l’un de nos partenaires-clients situé à Montgomery, nous recherchons un.e Project Manager. Dans ce cadre, vous assurez la gestion complète de projets IT et/ou business multiples et variés.

Vos tâches :

  • Gérer les projets depuis la définition des besoins jusqu’à l’implémentation de la solution ;
  • Porter la responsabilité de la planification réaliste des projets qui vous sont confiés ;
  • Garantir l’obtention d’un résultat optimal et conforme au cahier des charges du point de vue qualité, performance, coût et délai ;
  • Gérer le scope complet du projet ;
  • Prendre en charge les procédures de validation des projets ;
  • Déterminer les livrables, planifier et coordonner les diverses phases de mise en œuvre et de tests ; 
  • Assurer un rôle fédérateur et mobilisateur auprès de tous les intervenants concernés par le projet tant du côté du CIRB que du client ;
  • Mettre en œuvre des outils de suivi de l’avancée des projets (KPI) et veiller à les mettre à jour en temps utile ;
  • Être capable d’opérer et agir tant au niveau opérationnel en cas de besoin qu’au niveau d’une  réflexion stratégique ;
  • Analyser les situations et leur évolution et prendre les mesures correctives qui s’imposent en cas de nécessité afin d’éviter les retards ou autres imprévus ;
  • Agir sur le terrain en tant que leader auprès des équipes et des intervenants impliqués afin de garantir l’avancée des projets ;
  • Concevoir les outils de reporting à destination des stakeholders, adaptés à chacun d‘entre eux, quel que soit leur niveau, et incluant la direction générale.

Votre formation et expérience :

  • Diplôme de l'enseignement supérieur de type long ou d’un diplôme universitaire, de préférence à orientation business ou IT ;
  • Minimum 2 années d'expérience professionnelle pertinente dans :
    • La mise en œuvre de projets applicatifs divers ET/OU ;
    • Une expérience dans la mise en œuvre de projets applicatifs avec une composante workflow et DMS ET/OU ;
    • Une expérience dans la mise en œuvre de projets web de type portail… ;
  • Certification en méthodologie de gestion de projets (Agile, MS Project, Prince 2, PMI ou autres) ;
  • Une expérience en méthode agile (SCRUM) est un atout ;
  • Intérêt certain pour les projets liés à digitalisation de process.

Vos compétences :

  • Orienté client et résultat ;
  • Curieux et doté d’une bonne capacité d’écoute et d’esprit critique ;
  • Analytique, synthétique, rigoureux, précis et fiable ;
  • Excellente écoute et capacité à tirer les bonnes conclusions ;
  • Capable d’initiative, et de gestion des priorités ;
  • Sens de l’organisation ;
  • Bonne capacité d’influence et de conviction ;
  • Bonne capacité de communication écrite et orale, quel que soit le niveau d’interlocuteur ;
  • A l’aise dans l’animation de groupes de travail ;
  • Bon esprit d’équipe et capacité à travailler de manière autonome ;
  • Sens du service et esprit « coach » ;
  • Bonne connaissance du français, la connaissance du Néerlandais est un atout.

Nous offrons :

Nous offrons un contrat à durée indéterminée muni d’un package salarial attrayant qui inclut de nombreux avantages extra-légaux :

  • l’assurance hospitalisation étendue à l’ambulatoire pour vous et votre famille ;
  • une assurance-groupe (capital pension et maladie invalidité) ;
  • un package « formations » annuel ;
  • les transports publics pris en charge à 100% ;
  • votre abonnement GSM ;
  • des frais d’utilisation pour Internet et votre GSM ;
  • des chèques repas de 8 euros ;
  • mais aussi : 37 jours de congé par an (sur base d’un temps plein).


Le processus de recrutement se déroule comme suit : un entretien avec le responsable du service, un entretien avec le service RH du CIRB et un assessment.

Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV via le bouton « Postuler » !

Info & contact

Tél. 02 282 47 70
Email : jobs@cirb.brussels
Plan d'accès

Découvrez la vidéo corporate du CIRB