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Network Engineer

Le Centre d’Informatique pour la Région Bruxelloise (CIRB) est le leader de la transition numérique à Bruxelles. Nous accompagnons nos clients – les institutions publiques bruxelloises – dans leur parcours digital.

Ainsi, pour offrir aux Bruxellois une Région durable, ouverte sur le monde et à l’économie dynamique, nous mutualisons des technologies de pointe en matière d’infrastructures, de plateformes et de services ICT.

Nos collaborateurs constituent notre première ressource pour relever ces défis.

Plus de 550 collègues enthousiastes vous attendent au CIRB, au cœur même de Bruxelles. La satisfaction de nos clients est au centre de nos préoccupations. Être orienté solutions est notre mantra. Qui va de pair avec le plaisir de travailler en équipe et notre attachement à équilibrer vie professionnelle et vie privée.

Envie de rejoindre une organisation où la connectivité se vit en mode numérique et social ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Votre fonction :    

Pour l’un de nos partenaires-clients situé à Montgomery, nous recherchons deux Network Engineers, dont les tâches sont les suivantes : 

  • Vous installez/configurez la partie active de la connectique et des logiciels réseaux ;
  • Vous gérez les différents composants nécessaires à la mise en place de réseaux VPN, de proxy, de reverse proxy, etc ;
  • Vous assurez le monitoring des ressources : mise en œuvre et gestion du monitoring et des alertes, systèmes et réseaux (hubs, imprimantes réseaux, serveurs, postes de travail connectés, etc.);
  • Avec le rapprochement entre la téléphonie et le réseau (VOIP), vous participez à la mise en place des nouvelles solutions de voix sur IP ; 
  • Vous procédez aux tests :
    • Des systèmes : Mise en œuvre de backups et de procédures de sauvegarde (Data Recovery Plan) – Business Continuity Management ;
    • Des équipements réseaux ;
    • Des application et de leurs mises à jour.
  • Vous assurez la maintenance évolutive (systèmes, réseaux, PC, applications) et corrective (systèmes, réseaux, PC, applicative) dans le but de garantir la pérennité de l’infrastructure IT et de ses constituants et de veiller à ce qu’elle soit en mesure de répondre aux besoins ;
  • Vous aidez les équipes Helpdesk en cas de besoin ;
  • Vous assurez le monitoring du parc IT (ex : contrôle des backups, seuils d’alerte, fine tuning), repérez les anomalies, les traitez et en faites un reporting ;
  • Vous suivez et analysez les performances des systèmes (seuils d’alerte, tuning) et mettez en place des mesures susceptibles de les améliorer et d’en faire un reporting;
  • Vous contrôlez la conformité des équipements avec les référentiels ;
  • Vous participez aux études d’optimisation du réseau et vérifiez l’adéquation des solutions réseau mise en œuvre sur le plan de la performance, de l’accessibilité des applications, de leur stabilité, etc ;
  • Vous assurez un rôle de relation/support technique auprès du Service Manager/Implementation Manager responsable de l’application en mode service ou du fournisseur de la solution.

Votre formation et expérience :

  • Vous avez une expérience de minimum 2 ans dans une fonction similaire ;
  • Vous possédez un bagage de connaissances techniques dans le domaine à gérer ;
  • Vous disposez de certifications dans le domaine de l’administration réseaux.

Vos compétences :

  • Vous avez les compétences techniques dans les domaines suivants :
    • Service Delivery ;
    • Maintenance ;
    • Testing ;
    • Application Support ;
    • Network Administration ;
    • Installation soft/hardware et/ou des périphériques ;
    • Architecture software ou technique.
  • Vous êtes engagé dans votre travail et êtes orienté service ;
  • Vous recherchez activement à vous auto-développer ;
  • Vous travaillez avec précision et rigueur.

Nous offrons :

Nous offrons un contrat à durée indéterminée muni d’un package salarial attrayant qui inclut de nombreux avantages extra-légaux :

  • l’assurance hospitalisation étendue à l’ambulatoire pour vous et votre famille ;
  • une assurance-groupe (capital pension et maladie invalidité) ;
  • un package « formations » annuel ;
  • les transports publics pris en charge à 100% ;
  • votre abonnement GSM ;
  • des frais d’utilisation pour Internet et votre GSM ;
  • des chèques repas de 8 euros ;
  • mais aussi : 37 jours de congé par an (sur base d’un temps plein).


Le processus de recrutement se déroule comme suit : un entretien avec le responsable du service, un entretien avec le service RH du CIRB et un assessment.


Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV via le bouton « Postuler » !

Info & contact

Tél. 02 282 47 70
Email : jobs@cirb.brussels
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